Empleo personalizado

El puesto de trabajo no existe, se inventa para esa persona pero siempre aporta valor a la empresa
o a la organización que le contrata.

Tiene una metodología propia de trabajo, es decir,
una forma de hacer las cosas muy concreta.

Por ejemplo: tiene que tener un buen conocimiento de la comunidad, es decir, del barrio y de las personas que rodean a la empresa o la organización.